近期，各省省考笔试成绩公布，不少考生纷纷晒出了自己的成绩单。不难看到，公考培训专家导氮教育也交出了一份令人满意的答卷，各省参培学员中，涌现出了大量高分数据，如天津省考学员申论成绩最高89.5分；云南省考学员申论成绩最高90.5分；广东省考学员申论成绩最高93分，学员不禁直呼“果然是专家！”。

近年来，公务员、事业单位及教师招考等公职类考试报考热度逐年提升，报考人数持续增长。与报考热度提升对应的是，录取率持续走低，考生竞争压力加大，行业参培率逐年提升，公考培训市场空间不断扩大，凸显出“公考赛道”处于扩张与整合并存的竞争阶段，在疫情影响下，中央和地方政府稳就业政策加码，增量市场空间不断释放，并且已有的全国性巨头加速对下沉市场的布局，区域性机构则加速向全国扩张。在为数不多的已完成全国布局的机构中，0广告0投放的导氮教育凭借着自身独特优势，成为了公考赛道中最具成长性的一匹“黑马”。

0广告0投放的公考培训机构竞争力在哪

纵观导氮教育这几年，没有在任何媒体上投放广告，能够产生如此的效果，全靠导氮教育培训服务的口碑相传，到如今占据了一定的市场份额。从行业中脱颖而出。导氮教育发展越来越清晰，其的核心定位是公考培训专家，几年间的发展，尤其是在公考领域对于师培、教研、教学的投入，使其成长迅速，立见规模。另外使其颇具口碑的，就是具有导氮味道的经典动作---盯学。

同时，线下是公考培训赛道的主战场，强大的地推团队可以助力企业占领市场先机。导氮教育坐拥行业内知名的“地推铁军”，具备丰富的地推经验和业务拓展能力，自成立以来，导氮教育从未进行过广告投放，而是凭借“地推铁军”另辟蹊径，获得了超预期的效果。

创始人陈道表示，一方面导氮团队的市场人员骨子里有股狠劲，所以导氮有信心在市场不投一分钱广告，完全依靠自有渠道招生。此外，导氮市场招生端口还形成了自己独有的特点，用充满感染力的宣传方式和有效的激励制度极大地激发市场人员的工作热情和积极性。另一方面职业教育赛道，应该核心是讲师的专业性问题，我们的盯学和责任心确实重要，但是离开了教学、教研、师培的专业性，这些就将是无本之源、舍本求末。盯学和责任心必须死磕，但是这些是术，而教学的专业性才是道。

以迅雷不及掩耳之势，成为业内“黑马”

随着整个公考行业逐步从小、散、乱走向集中化和寡头化，教学效果突出、销售能力强大的头部机构将占据更大的市场份额。成立于2016年的导氮教育，从零起步，凭借着独特的教学方法、强效果导向的培训体系，以及专业高效的销售能力，在行业竞争中脱颖而出，短短几年内即实现了全国布局。

目前，导氮教育在全国31个省拥有近600家分校，2020年收入近20亿，年复合增长率超过300%，业务增速居行业前列，已跻身公考赛道头部阵营。

持续口碑积累 效果导向形成独特行业壁垒

导氮教育率先提出了“快申论、逆面试”的学习方法，通过高标准、高要求、高质量的标准化备考流程，快速提升考生学习成绩。在教学方法上，导氮教育首倡“盯学”理念，配备班级专职“盯学师”，强化“他律”功能，帮助学员完成日常学习的动作，严格保证教学质量和学员学习效果。此外，导氮教育还结合高分考生经验，总结高分思维脉络，融入教师教学过程，强化备考备战效果。

注重教学内容的实操性、不断迭代课程内容，让导氮教育在公务员备考群体中收获了良好的用户口碑。导氮教育试听转正价课的学员转换率较高，转介绍的学员占比也在逐年提高。导氮教育始终把学员学习效果提升作为首要目标，并以此为核心系统打造师资培训体系及竞聘机制。导氮教育在公考行业内率先将讲师工资与课时和通过率挂钩，最大限度地激发讲师的教学热情。一位导氮讲师透露，学员最终的学习成果代表了一切，导氮所有讲师的薪酬都与学员的考试通过率密切挂钩，而公司也一直严格执行这一标准。

公考教育的本质是教育，具体课堂的引课，课堂设计，课堂展现，教法，教态，教调；课堂总结，课后反馈，作业批改，阶段性考试，集体备课，磨课等，这些是讲师团队不断提高，生生不息的动力源泉。这些基本功需要功不唐捐，日日精进。公考行业教研和师培是核心竞争力，是后期能力、也是可持续竞争力。后期强，才有前期持久强大的攻击力。这方面的的实例反面教材有学大教育、精锐教育等，正面的实例有：学而思、高斯、和新东方等。前车之鉴，后事之师。

凝心聚力打造铁军团队、讲师天团

在概括导氮团队特色时，创始人陈湃然提出了三大关键词：执行力、有激情、强纪律。导氮人是一群有血性、有活力、有激情的年轻人，每个人都具有极强的自驱力、目标意识和结果导向意识，不服输、敢拼搏，造就了导氮一批又一批“铁军团队”。

新东方战投相关人士表示：“我们非常看好导氮团队的凝聚力和拼搏精神，公考赛道竞争非常激烈，需要同时具备出色的教研、教学、运营、营销能力。短短4年内，导氮教育在没有外部融资的情况下实现高速增长，成为公考赛道为数不多的全国性机构之一，得益于他们对课程产品以及自身队伍建设的高标准要求，也源自他们对于公考培训事业执着的信念。”

导氮教育也打造出来一批批：以咆哮为特色，专业为基底，责任为根本“讲师天团”。2021年是导氮教育的“品牌战略元年”，导氮将在深耕申论、面试两大主打科目的基础上，一方面，加大招聘力度，力求年底团队规模新增3.5万人;另一方面，线下门店全面覆盖，实现西藏、海南等省份一县一门店战略规划，在未来赋能更多学员的公考之路。

免责声明：市场有风险，选择需谨慎！此文仅供参考，不作买卖依据。