加快打造高素质专业化干部队伍为扎实推动共同富裕提供坚强保障

昨天上午,市委召开全市提升党员干部队伍推进现代化建设新能力暨区(市、县)领导班子换届工作会议。市委书记马卫光强调,深入学习贯彻习近平总书记关于领导班子和干部队伍建设的重要论述精神,全面落实中央和省委关于换届工作的部署要求,以换届为契机推动各级领导班子和干部队伍系统性重塑,加快打造一支政治过硬、领导现代化建设能力强的高素质专业化干部队伍,为奋力打造高质量发展建设共同富裕示范区市域范例提供坚强保障。

市委常委、纪委书记、监委主任陈灿就严肃换届纪律提出要求,市委常委、组织部长王琴英对换届工作进行部署,市领导王继岗、倪善贵参加。

马卫光在充分肯定这些年来我市领导班子和干部队伍建设取得的成效后指出,这次换届恰逢建党百年的重要历史节点,正值“十四五”开局之年和开启高质量发展建设共同富裕示范区新征程的特殊年份,意义重大、影响深远。要对照新时代党的组织路线,对照好干部标准,对照“八种本领”“五个过硬”“七种能力”要求,深入查找“五个不够”等问题,通过换届把我市各级领导班子和干部队伍建设得更加坚强有力,打造践行“两个维护”、勇于“争先率先”、善于“整体智治”、敢于担当作为、坚守务实清廉的先锋团队。

马卫光强调,抓好换届工作不仅是重大政治任务,更是加强领导班子和干部队伍建设的契机。要围绕忠实践行“八八战略”、奋力打造“重要窗口”、加快实现“四个率先”,系统梳理未来一个时期的思路举措,绘出方向明思路清措施实的好蓝图。要把紧把牢政治首关,优化改进干部考察方式方法,加强综合分析研判,选出忠诚干净担当的好干部。要选优配强关键岗位,优化班子专业结构,加大年轻干部使用力度,配出结构优功能强的好班子。要树立正确用人导向,坚持以事择人,突出担当作为,重视基层一线,树立重实绩重实干的好导向。要把纪律和规矩挺在前面,一开始就划出雷区红线,形成正风肃纪高压态势,加强党性教育、纪律教育、谈心谈话,营造山清水秀正气充盈的好风气。要加强对换届工作的组织领导,把握节奏,数字赋能,强化统筹,确保全程全面高质量、平静安静。