潞安化工司马煤业借“干部上讲台”推动干部素质提升


(资料图)

越讲越清晰 越干越有劲潞安化工司马煤业借干部上讲台”推动干部素质提升

下组煤暗斜井掘进过程中穿越多层含水层,为防止水害事故发生,采取超前探查、完善排水系统、加强现场跟踪等一系列措施……”近日,在潞安化工司马煤业生产调度会每周开展的干部上讲台”微课堂上,地测办王太巍针对重点工程下组煤建设面临的水害问题,为干部职工讲授水害防治方法。

干部上讲台”活动是司马煤业创新方式方法、加强干部队伍素质管理的一项载体。活动开展以来,在每周二生产调度会上,各科队干部轮流走上讲台,用自己制作的PPT课件,围绕算账”文化、对标挖潜、技术攻关等课题,为干部职工提供接地气、可实践的知识大餐”。

每周一课堂,既能精进专业生产知识,又能广泛涉猎其他领域的常识,是一个‘充电蓄能’的好机会。”该公司综安队党支部书记张勇说。

讲台既是课堂,也是考场。凡是登台讲课的干部,无一不是主动读书思考、收集讲课素材、精心分析案例。供电部陈晓佳将矿井用电量分析作为讲课主题,为了做好课件,他收集了大量数据,运用多种方式进行数据分析,拿出了实实在在的干货,让大家对平时最熟悉的却又漠不关心的用电分析有了深度了解。陈晓佳深有体会地说:这样的教学方式很有成就感,而且弥补了工作中的不足,教会我在学中干,在干中学。”

干部上讲台”活动激活了一池春水”,该公司各科队干部都能上台,都能讲,而且越讲越好,干部素质能力有了明显的提升,为企业培养一支堪当重任善作善为的干部队伍奠定了基础。

(晋绍华)

关键词: