3月29日，首钢集团召开技术研究院迁顺技术中心、京唐技术中心成立大会。集团领导赵民革、刘建辉，战略发展部、系统优化部、人力资源部、企业文化部、总工程师室、股份公司、京唐公司及技术研究院的相关领导，以及迁顺技术中心、京唐技术中心全体人员，技术研究院首席专家、首席研究员、各部门负责人等，共计150余人参加。 开展“一院多中心”改革，是集团“两会”确定的一项重点工作任务，是 首钢站在新的历史起点上，坚持创新驱动，坚持技术强企，推动百年首钢高质量发展的重大举措。为适应钢铁业做优做强，集团组织深入调研、反复研究，总结技术研究院派驻站模式作用发挥情况，在学习借鉴国内外先进企业研发模式的基础上，坚持问题导向与顶层设计相结合，提出了构建“一院多中心”研发体系的思路，并制定了改革试点方案。

针对下一步工作，赵民革提出三点要求。一是要深刻认识“一院多中心”这一技术创新体系变革的重要意义，在实践中不断完善，既要加强产品研发，又要在重大工艺研究上取得突破;既要做好当期的、产线上的“热工作”，又要重视长期的、基础性的“冷工作”，要加快形成可复制、可推广的经验，逐步将“一院多中心”建设由迁顺、京唐基地向外埠钢铁企业延伸、向城市服务等非钢产业拓展，为钢铁业和新产业发展提供有力的科技支撑。二是要坚持高效协同，提高科技创新研发效率，要加强技术研究院与迁顺技术中心、京唐技术中心之间的科学分工，明确不同的研发重点，突出业务服从，强化重点科研项目的联合攻关模式，提升协同优势，推动协同发展。三是要组织好“一院多中心”运行机制的落实，按照“同一个队伍、同一个目标、同一个任务、同一个机制”的要求，推动科技资源、创新要素的流动共享，努力把各中心建设成科研人才成长的平台，把创新的成果体现在产线优化上、体现在产品升级上、体现在财务三张表的业绩提升上、体现在科技人才队伍的成长和不断壮大上。 会上，赵民革为迁顺技术中心、京唐技术中心授牌;技术研究院负责人汇报了“一院多中心”建设情况;迁顺技术中心、京唐技术中心汇报了2019年主要科研任务;技术中心科研人员代表进行表态发言;股份公司、京唐公司、技术研究院、总工程师室、系统优化部、人力资源部、战略发展部、企业文化部领导发言。