3月22日，朝阳区总工会党组书记、常务副主席邢伟率班子成员、各部室负责人到58同城参观调研，通过实地察看、沉浸体验、互动交流等方式，了解企业在智能化、数字化建设方面取得的创新成果，积极寻找工会工作与服务新质生产力的切入点、着力点，推动工会工作迈上新台阶。58同城（集团）党委书记、工会主席胡迪及有关人员陪同。

调研组对58同城党建工作、工会工作、企业文化建设、社会公益活动等工作开展情况进行了详细的实地查看和询问。58同城（集团）党委书记、工会主席胡迪详细介绍了集团党工委在积极组织职工参与企业民主管理、引领职工科研创新产出专利成果等方面的具体做法；并介绍了依托党建、工建阵地，将职工活动与思想引领相结合，与国潮、非遗等传统文化相结合，与公益相结合，持续打造品牌化暖心服务项目等服务创新的实践情况。

调研组一行还听取了58同城（集团）党工委郝明子同志对58同城业务布局、产业生态链的讲解介绍，并通过“神奇大数据”可视化智慧大屏，对58同城平台上劳动者求职就业状况、本地生活服务商家与家政从业人员等新就业群体活跃度、房产与汽车等和群众生活息息相关的产业的变化趋势等进行了深入调研，感受数字化建设对劳动者工作生活起到的作用和影响。

调研中朝阳区总工会党组书记、常务副主席邢伟对58同城（集团）党工委的工作开展情况表示肯定，提出了意见，并对下一步的工作计划进行了指导，提出了具体要求。邢伟表示，发展新质生产力与职工群众的生活工作息息相关，要用好工会阵地资源，打造更多贴近职工、富有新意的工会服务品牌，进一步激发工会组织活力，当好广大职工群众的贴心人、“娘家人”。

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