座谈会上，郭院长详细了解了每名干警的工作、生活、学习情况及对执行工作意见和建议。郭院长对执行局的工作及队伍建设给予了充分肯定，指出执行工作比较辛苦，上半年大家敢于担当、凝心聚力、奋勇争先，执行工作取得了全省前列、全市第一的好成绩。执行队伍是个有激情、有战斗力的队伍，队伍团结，担当实干，作风过硬，敢战敢胜。郭院长并对执行局干警提出了几点希望：

要提素养。新时代新形势下，执行案件程序性更强，也更加专业化，要加强学习，与时俱进，加强自身法律专业素养学习，加强对法律制度理论研究，努力提升政治素质、业务素养和个人修养。

要固机制。执行局目前运行的集约化、繁简分流的办案模式，经过实践检验是可行的，作为省高院分段集约新办案模式的试点法院，要在固化原来集约化、繁简分流的基础上，进行再创新，为新办案模式的应用做出积极努力。

要找差距。深入研究新形势、新情况，认真总结经验、查摆问题、补齐短板，逐项梳理考核指标，深层次查找原因，提出解决弱项的具体措施，做到各项指标动态监控，问题及时研究，整改随时跟进。

要重实效。判决是利益的分配，执行是利益的实现。要重视执行实效，努力提高实际执结率和执行到位率两个重要指标，把真金白银及时装进胜诉当事人的口袋里。同时对确实执行不能的案件，主动向申请人释法明理，积极引导申请人理性看待执行不能。

要讲质效。执行质效考核是执行工作的体现，要发挥考核指挥棒的作用，执行指挥中心加强研判，对执行案件收结案情况、办案指标、案款发放情况、长期未结案件等内容进行汇总、分析和通报，全面提升执行质效。

要凝合力。每一个执行案件都关乎到老百姓的切身利益，关乎司法公信力，要将执行工作提升到民生工程来认识，做到“找财产促执行，有财产必执行”，增强执行的使命感和责任感。要继续加强团结协作，互助补位，共融共济，拧成一股绳、合成一股劲，持续巩固拓展“基本解决执行难”成果，向着“切实解决执行难”目标不断迈进。

张利民代表执行局全体干警表示，郭院长的讲话，既对执行局进行了肯定和表扬，体现了关心和关爱，同时，对执行局的工作提出了希望和鞭策、指示和要求。执行局全体干警将认真思考，学习领会，以此次会议为契机，进一步发扬团结、实干、奋斗精神，认真办理好每一起案件，以实际行动向院党组交一份满意的答卷。